Gävleborgs läns Afasiförening
Söker Samordnare 50% till kansliet i Sandviken
Gävleborgsläns afasiförening har ett tiotal anställda som är placerade på Mötesplatserna som finns i Hudiksvall, Bollnäs, Sandviken och Gävle. På mötesplatserna ges möjlighet för personer med afasi eller annan språkstörning att träna sin kommunikation.
Gävleborgsläns afasiförening skall också stötta lokalföreningarna och tillsammans med dem sprida kunskap om afasi för att därige... Visa mer
Gävleborgs läns Afasiförening
Söker Samordnare 50% till kansliet i Sandviken
Gävleborgsläns afasiförening har ett tiotal anställda som är placerade på Mötesplatserna som finns i Hudiksvall, Bollnäs, Sandviken och Gävle. På mötesplatserna ges möjlighet för personer med afasi eller annan språkstörning att träna sin kommunikation.
Gävleborgsläns afasiförening skall också stötta lokalföreningarna och tillsammans med dem sprida kunskap om afasi för att därigenom göra livet lättare för personer med afasi eller annan språkstörning och deras närstående.
Som Samordnare är du länken mellan föreningen och våra anställda på Mötesplatserna. Du ansvarar för arbetsledning av våra anställda och administrativa uppgifter runt detta, Det är också Samordnarens ansvar att söka alla tillgängliga stats och aktivitetsbidrag.
Kvalifikationer:
Du har erfarenhet av personalansvar.
Du bör kunna uttrycka dig väl i både tal och skrift.
Särskilt meriterande är det om du har erfarenhet av personer med Afasi eller annan språkstörning. Ett krav är att man skall kunna arbeta med dator och surfplatta som redskap i de vanligaste programmen som finns på marknaden. God kunskap i budget och löpande ekonomi arbete.
Kansliet finns idag i Sandviken men det finns möjlighet att utföra många arbetsuppgifter hemifrån och du skall vara beredd att resa runt till våra Mötesplatser.
Anställningsform: Tillsvidare, provanställning max sex månader
Omfattning: Deltid 50%
Tillträde efter överenskommelse
Föreningen omfattas av kollektivavtal med Fremia.
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Visa mindre